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Além de serem SUPER parceiras do @mulheresdoimobi

Além de serem SUPER parceiras do @mulheresdoimobiliario Capacita, a @ibrep também é a escola que escolhi para me capacitar mais no #mercadoimobiliario

Semana que vem vamos falar sobre #maternidadereal no #setorimobiliario e eu quero te ver lá. Combinado?

👇👇👇👇

#Repost @ibrep with @make_repost
・・・
Na pandemia, encontrar um novo emprego ou manter-se no mercado de trabalho não tem sido fácil. Especialmente para mulheres-mães.

Como escola, queremos promover mudança e oportunidade, homenageando quem nos dá a vida com inclusão e + conhecimento.

Abrimos hoje as incrições para o evento A mãe tá on, um bate-papo sobre ser mãe no mercado de trabalho, em parceria com o Movimento Mulheres do Imobiliário.

A cada inscrição recebida, vamos doar 1kg de alimento para a ONG Grupo Abelhas, que atua há 34 anos ajudando mães de toda a grande Florianópolis.

📍 #VocêSabia? Estudos do IBGE, de março deste ano, indicam que apenas 54,6% das mães entre 25 a 49 anos, que possuem filhos de até 3 anos, estão empregadas.

O link para inscrição está na bio @ibrep

#maedemenino #maedemenina #vidademae #liderança

Nesta semana a Ana Carolina Bendlin fez uma linda

Nesta semana a Ana Carolina Bendlin fez uma linda reportagem para a @imobireport sobre as #mães do #mercadoimobiliário

Também, nesta semana, palestrei no palco da @gramadosummit sobre a #maternidade transformadora e como meus filhos foram essenciais para minha vivência como #empreendedora

Quantas mulheres, assim como eu, sentiram um chamado para o #empreendedorismofeminino por conta da maternidade transformadora?

Quem mais? Comenta aqui 🤰🏾🤱👇

#empreendedorismo #liderançafeminina

Vir a Gramado para palestrar nos dois palcos do Gr

Vir a Gramado para palestrar nos dois palcos do Gramado Summit com todos os protocolos e cuidados necessários para o momento foi uma enorme oportunidade para amplificarmos as vozes femininas no ecossistema da tecnologia e inovação.

No painel mediado por @deborabchagas, eu pude compartilhar ao lado da @dra.mariela_viva_kur parte da minha visão sobre o momento em que vivemos e da importância de ressaltarmos o papel das mulheres e os impactos que sofremos decorrentes da pandemia.

No palco Minas, a convite da querida @rpmiriaantunes, eu trouxe a maternidade como força para empreender.

Obrigada @lizieantonello pela excelente reportagem ao @gzhdigital 💜

Parabéns @marcusrossi pela organização e a toda equipe do @gramadosummit pelo cuidado e preocupação em organizar um evento de tamanho impacto com toda a preocupação que o momento exige.

#liderançafeminina #empreendedorismofeminino #empreendedorismo #palestra #gramadosummit

Qual é o nosso papel, como mulheres brancas, na l

Qual é o nosso papel, como mulheres brancas, na luta antirracista?
Como sair do discurso pela diversidade racial e ir para a prática?

Com esses questionamentos, o Amazonita Clube do Mulheres do Imobiliário teve a honra de receber ontem a empreendedora, palestrante e ativista social, Ana Minuto!

Nosso núcleo está disposto a agir por mais #diversidade racial também no #setorimobiliario. E você, o que tem feito?

Em breve traremos mais informações sobre a pauta. #juntassomosmaisfortes

O Amazonita Clube é um núcleo estratégico do grupo Mulheres do Imobiliário composto por uma seleção de empresárias, empreendedoras e altas executivas de algumas das companhias mais representativas do setor com atuação no Brasil.

O Amazonita Clube:
Alessandra Arnone
Bianca Setin
FERNANDA MUSTACCHI
Fernanda Rosalem
Haaillih Bittar
Julia Botelho
Magally Miranda Aleixo
Mariana Senna Sant'Anna
Roberta Bigucci
Tânia Costa
Rafaella Carvalho Corti
Lia Meger
Renata Botelho de Souza Machado Giovanna Carnio
Ana Carmen Alvarenga
Geisa Garibaldi
Mariliza Pereira
Maria Cristina Valle
Laura Henriques
Raquel Trevisan

#mulheresdoimobiliario #liderançafeminina

Dia 6 de maio é o “dia da coragem”. Pesquise

Dia 6 de maio é o “dia da coragem”.

Pesquisei o motivo e não encontrei (se você souber, comente aqui, por favor!)

Coragem é para todos os dias e #empreender é um ato de coragem!

Comprei essa camiseta para o dia 8 de março de 2019 e ela foi marcante em muitos momentos diferentes da minha trajetória.

Aqui trago nesse #tbt alguns desses momentos, com a musa inspiradora da #liderançafeminina @neivia, as mulheres inspiradoras que me deram a honra de serem entrevistadas para o @viesesfemininos, @juliana.algodoal @deizeandradeoficial @juzinharivero @momachado @monicamartins.oficial e com ela, a diva @laerteminotaura
Foto da fotógrafa mais amada @simonenovatoff

Coragem ✊

#diadacoragem #coragem #liderançafeminina #liderança

#Repost @mulheresdoimobiliario with @make_repost
・・・
🎵 Garotas talentosas de onde eu venho
Nós não parecemos modelos
Linhas inteligentes e cultas
E a energia brilha
Você vai se impressionar
Com as Mulheres do Imobiliário (sim sim sim)🎵

Deixa eu te contar sobre um Mercado diferente
Aquele de onde eu venho
mas não aquele que você conhece
Aquele que encontra quando não tem nenhuma representatividade
Baby é meu caso de amor
É meu caso de amor sim
Acabei de descobrir que tenho outro aliado
Mesmo setor mas uma visão diferente
Isso foi algo que eu sempre quis
Baby é um caso de amor
É um caso de amor sim🎵

✊ Vamos cantar a nossa versão do Girl from Rio da @anitta para o nosso #setorimobiliario!

Repete o refrão e vem comigo 😉😅

#mulheresdoimobiliario #mulherdoimobiliario #girlfromrio #anitta #memes

“NO BRASIL, OS NEGROS SÃO 56% DA POPULAÇÃO. S

“NO BRASIL, OS NEGROS SÃO 56% DA POPULAÇÃO. SÃO QUASE 120 MILHÕES DE PESSOAS QUE MOVIMENTAM R$ 1,9 TRILHÃO POR ANO, O EQUIVALENTE A 40% DO PODER DE COMPRA DO PAÍS” (@ilocomotiva )

O Movimento Black Money, fundado pela @ninasilvaperfil e @alan.soaresperfil apoia o Projeto Capacita do @mulheresdoimobiliario

Porque representatividade importa, e muito.

Como está a diversidade racial representada na sua empresa do mercado imobiliário?

Já parou para refletir sobre isso? E se já parou, o que fez?

A mudança começa pela atitude, pela ação ✊🏾

Por mais diversidade racial no #setorimobiliario

#diversidade #mercadoimobiliario #realestate #diversidadeeinclusao

No ano dos meus 40, hoje bem cedo fiz a primeira m

No ano dos meus 40, hoje bem cedo fiz a primeira mamografia da vida. De agora em diante, essa pressão que senti, como se quisessem fazer um suco dos meus seios, será anual. Ali, na sala do exame, com os apitos da máquina radioativa, eu só pensava na revolução que essa mulher, chamada Marie Curie, causou no mundo. ✊

Marie Curie (1867-1934) é a mais conhecida e renomada cientista feminina na história. Nascida Maria Sklodowska, na Polônia, ela se mudou para Paris na década de 1890 para estudar e, em uma época em que isso já era por si só revolucionário, se tornou a primeira mulher a fazer doutorado na França. Foi por meio de sua tese que passou a se debruçar sobre o fenômeno da radiação, baseada nos estudos iniciais do físico Henri Becquerel. Na necessidade de um laboratório, trabalhou ao lado de Pierre Curie – com quem dividiu não só o espaço laboral, mas também a ciência, a vida e duas filhas, Irene e Ève. Os esforços do casal resultaram em um Prêmio Nobel em Física, 1903, “em reconhecimento pelos extraordinários serviços que ambos prestaram através da suas pesquisas conjuntas sobre os fenômenos da radiação descobertos pelo professor Henri Becquerel”.

Foi em 1906, no entanto, que uma grave tragédia colocou freios nas conquistas do casal: ao atravessar a rue Dauphine, em Paris, Pierre foi atropelado por uma carruagem e teve seu crânio esmagado. Marie prosseguiu com os estudos e foi condecorada com mais um Prêmio Nobel em 1911, dessa vez em Química, pela descoberta dos elementos Rádio e Polônio – sendo assim a primeira pessoa e a única mulher a ganhar o Nobel duas vezes, além de ser a única pessoa premiada em dois campos científicos diferentes.

Uma das produções mais vistas na Netflix na última semana, Radioactive conta a vida de Marie Curie com base na biografia em graphic novel homônima de Lauren Redniss. Embora retrate com precisão boa parte do trabalho feito pela cientista polonesa, o longa romantiza alguns detalhes para adaptar a história ao cinema. Confira abaixo o que é real e o que é ficção em Radioactive: (texto @vejanoinsta )

#liderança #liderançafeminina #resultado #foco #determinação

A Câmara dos Deputados aprovou o Projeto de Lei 1

A Câmara dos Deputados aprovou o Projeto de Lei 1943/2019, que trata da inserção de mensagens sobre a igualdade de direitos e deveres entre homens e mulheres em propagandas de produtos para afazeres domésticos, como material de limpeza, por exemplo.

O objetivo é combater o estereótipo de que as atividades do lar são atribuições apenas das mulheres.

Entre outros pontos, a proposta também prevê que as campanhas publicitárias dos órgãos públicos devem valorizar a responsabilidade compartilhada do trabalho doméstico. O texto agora segue par análise do Senado.

"A publicidade de produtos de limpeza, de utensílios domésticos e de outros produtos ou serviços usualmente utilizados em trabalhos e cuidados domésticos deverá conter mensagens de advertência em referência às normas constitucionais e legais relativas à igualdade de direitos e deveres entre homens e mulheres, bem como aqueles que garantem proteção ao trabalho doméstico", diz o texto.

De acordo com o projeto, as mensagens deverão ser inseridas em destaque e de forma legível, no caso de anúncios veiculados por meio de mídia impressa, de páginas na internet, de emissoras de televisão ou de outras mídias visuais ou audiovisuais. No caso de mensagens veiculadas por meio de emissoras de rádio, o áudio deve ser de "fácil captação".

Segundo a autora do projeto, deputada Professora Rosa Neide (PT-MT), a intenção é reforçar a ideia de equilíbrio na distribuição das atividades domésticas: "as propagandas precisam expressar a igualdade e estimular um imaginário de equilíbrio entre homens e mulheres nas responsabilidades e cuidados em seus lares", afirmou. (Via @uolnoticias )

Comenta aqui o que achou desta notícia 👇

#equidade #equidadedegenero #liderança #liderançafeminina

Na coluna deste mês para a HSM Management 👉 “Venho reforçando em meus artigos que o peso maior do contexto pandêmico atual recai sobre os ombros femininos, por conta da múltipla jornada de trabalho, que é invisibilizada e não remunerada. A crise, além de tudo, também afetou a nossa rede de apoio.

Completamos um ano de pandemia de Covid-19 e o Brasil ultrapassa 375 mil mortes pela doença. O vírus, além de nos tirar vidas, promove o distanciamento e amplia o abismo social em que vivemos.

O primeiro ano completo de pandemia também pressiona as empresas que precisam compreender que o modelo híbrido de trabalho - presencial e remoto - não é e nem será uma moda passageira.

Enquanto o distanciamento e o abismo social aumentam, o Brasil despenca em ranking global de igualdade entre gêneros. Em levantamento feito pelo Fórum Econômico Mundial (WEF), nosso país ocupa 93º lugar entre 156 nações, uma perda de 26 posições em relação ao de 2006, quando estávamos em 67º.

De forma global, a análise do WEF reflete e reforça o forte impacto da pandemia de coronavírus sobre a população feminina. O Brasil foi citado como um dos países em que a população feminina foi “mais profundamente afetada” pela crise provocada pela pandemia, como destacou Natalie Lacey, executiva do instituto de pesquisa Ipsos e coautora do estudo.

Em agosto de 2012, a advogada, escritora, cientista política e CEO da New America, Anne-Marie Slaughter escreveu o emblemático artigo “Por que as mulheres ainda não podem ter tudo” (Why Women Still Can’t Have It All), no qual reforça o quanto estávamos distantes de uma realidade possível para a equidade de gênero, especialmente no ambiente de trabalho, e que o equilíbrio vida pessoal, família e carreira seria quase que uma utopia no modelo de sociedade na qual vivemos.”

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📚 Continue a leitura do artigo completo pelo link na Bio 🔗 @revista_hsm

#liderançafeminina #empresasshakti #equidade #diversidade #saúde #organização #artigo #conteudo

Como diz a @iyanlavanzant: - Você importa (You

Como diz a @iyanlavanzant:

- Você importa (You Matter)

✊

#liderançafeminina #iyanlavanzant #fixmylife #youmatter

(X) Dream Big (X) Get S.H.I.T done (X) Have fun S

(X) Dream Big
(X) Get S.H.I.T done
(X) Have fun

Sonhe grande! Sim. Sonhe alto e tenha ambição.
Ambição?
Sim, isso mesmo. Em doses corretas, precisamos de ambição na vida.

A expressão em inglês Get S.H.I.T done é utilizada nos ambientes de startups e engloba 4 pilares: Get Sucess (tenha sucesso), Het Hacking ( mapeie o mercado), Get Innovation (Inove) e Get Transformation (Transforme).

Quem está no time da @_expbrasil recebeu uma formação especial hoje cedo na qual falei sobre propósito, missão e valores.

Esse é um diferencial no nosso modelo de negócios: formação + educação + tecnologia + trabalho em equipe!

E lembre-se: divirta-se! O processo não precisa ser chato, pode - e deve- ser muito divertido!

Foto inspirada na @sarablakely e na mensagem que recebi da querida @laistrajano 😉

#liderança #liderançafeminina #expglobal #empreendedorismo #empreendedorismofeminino #mercadoimobiliario

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